Недавно выполненные работы
Курсовая работа
Тема: 15490 СТРУКТУРНЫЙ АНАЛИЗ И ОПИСАНИЕ СЕТЕВЫХ ИНФОРМАЦИОННЫХ ТЕХНОЛОГИЙ ИСПОЛЬЗУЕМЫХ КАДРОВЫМИ СЛУЖБАМИ
Предмет:
Страницы: 33 стр.
Стоимость: 900 руб.
Дата публикации: 30.11.2017

Введение

Актуальным направлением развития современного предприятия является использование сетевых технологий в управлении кадрами.Глобальная электронная сеть Интернет возникла в конце 80-х гг. и, несмотря на то, что она охватила весь цивилизованный мир, до сих пор шла по пути скорее количественного, нежели качественного развития. Оценка результатов ее влияния на человеческую жизнь, на экономику еще впереди, но уже сегодня можно очертить тенденции развития и возможности, которые открывает глобальная электронная сеть в разных областях деятельности. Данная статья освещает спектр услуг, предлагаемый российской электронной сетью в области управления человеческими ресурсами.

Интернет-технологии создают в обществе среду жизнедеятельности, аналогичную той, что существует в малой группе или общине, все члены которой знают друг друга и имеют между собой прямые контакты. Человеческая деятельность, переносимая в виртуальное пространство, меняет свойства. Качества личного общения начинают сближаться с качеством опосредованного интернет-общения. Рождается глобальная община, поскольку количество участников общины стремится к численности населения.

Объект исследования – кадровая служба предприятия.

Предмет исследования – процесс использования сетевых технологий в деятельности кадровой службы.

Цель курсовой работы – провести структурный анализ и описать сетевые информационные технологии, используемые кадровыми службами.

В результате поставленной цели необходимо решить следующие задачи:

— изучить сетевые технологии и особенности их возникновения;

— исследовать развитие технологии глобальной компьютерной сети;

— проанализировать современные сетевые технологии;

— рассмотреть использование информационных технологий для повышения эффективности работы кадровых служб организаций;

— провести обзор сетевых информационных технологий в кадровых службах;

— проанализировать особенности применения Интернет-ресурсов для поддержания эффективного рабочего состояния кадрового состава.

Методами исследования в курсовой работе являются: метод научной литературы, метод системного анализа и исследования операций, статистический метод,  метод обобщений.

Информационной базой исследования послужили материалы международных и российских научных конференций, научные публикации в периодической печати, информационные ресурсы сети Internet.

Список литературы

  1. Трудовой кодекс Российской Федерации от 30 декабря 2001 года № 197-ФЗ // Собрание законодательства Российской Федерации.-2002.-№ 1.(часть 1).
  2. Федеральный закон от 27.07.2006 N 149-ФЗ (ред. от 31.12.2014) «Об информации, информационных технологиях и о защите информации» (с изм. и доп., вступ. в силу с 01.09.2015)
  3. Авдеев, В. В. Управление персоналом: технология формирования команды: учеб. пособие / В. В. Авдеев. М.: Финансы и статистика, 2015. -  544 с.
  4. Венделева, М. А. Информационные технологии управления: учебное пособие для бакалавров / М. А. Венделева. М.: Юрайт, 2012. – 462 с.
  5. Гаврилов, М. В. Информатика и информационные технологии: учебник для бакалавров / М. В. Гаврилов, В. А. Климов. 3-е изд., перераб. и доп. М.: Юрайт, 2013. – 378 с.
  6. Говядкин, И. Е Информационные технологии в управлении персоналом / И.Е. Говядкин // Управление персоналом.  №1.  С. 60-62
  7. Гришин, В. М. Информационные технологии в профессиональной деятельности: учеб. для СПО /Гришин В. М., Панфилова Е. Е. М.: ФОРУМ; ИНФРА-М, 2011. - 416 с.
  8. Гутгарц, Р. Д. Информационные технологии в управлении кадрами / Р. Д. Гутгарц. М.: ИНФРА-М, 2015. – 216 с.
  9. Демушкина Е. А., Лезина О. В. Информационные технологии в кадровом менеджменте // Молодой ученый. 2011. №4. Т.3.  С. 83-87.
  10. Землянский, А. А. Информационные технологии в экономике: учеб. для вузов / Землянский А. А. М.: КолосС, 2014. - 336 с.
  11. Ивасенко, А. Г. Информационные технологии в экономике и управлении: учеб. пособие для вузов / Ивасенко А. Г., Гридасов А. Ю., Павленко В. А. М.: КноРус, 2010. - 154 с.
  12. Ивлев, А. Г. Использование ресурсов Интернета в управлении персоналом / А.Г. Ивлев // ВВК. Национальный союз кадровиков. Электронный ресурс. Режим доступа: http://www.kadrovik.ru
  13. Капелли, П. Рекрутмент через Интернет / П. Капелли // Справочник по управлению персоналом.  № 7.  С. 20-25.
  14. Козырев, А. А. Информационные технологии в экономике и управлении: учебник / Козырев А. А. СПб.: Питер, 2013. - 496 с.
  15. Куперштейн, В.В. Современные информационные технологии в делопроизводстве и управлении / Куперштейн В.В. СПб. :БХВ-СПб., 2010. - 256 с.
  16. Маковецкий, В. Использование информационных технологий для повышения эффективности работы кадровых служб организаций / В. Маковецкий, И. Объедков // Кадровик. Кадровое делопроизводство, 2011. № 9. С.28-32
  17. Новак, Б. В. Поиск персонала на компьютере / Б.В. Новак. – СПб.: Питер, 2015. – 128 с.
  18. Подбор кадров. Сайт сообщества менеджеров по подбору персонала / Электронный ресурс. Режим доступа: podborkadrov.ru.
  19. Попов, С. Г. Управление персоналом: учеб. пособие / С. Г. Попов. М.: ИНФРА-М, 2012. - 144 с.
  20. Саак, А. Э. Информационные технологии управления: учеб. для вузов / Саак А. Э., Пахомов Е. В., Тюшняков В. Н. СПб. :Питер, 2013. – 320 с.
  21. Титаренко, Г. А. Информационные технологии управления / Г. А. Титоренко. М.: Юнити-Дана, 2013. – 439 с.
  22. Трубилин, И. Т.  Автоматизированные информационные технологии в экономике: учеб. для вузов / И. Т. Трубилин. М.: Финансы и статистика, 2012. - 416 с.
  • Угринович, Н.Д. Информатика и ИКТ. Базовый уровень. Учебник для 10 класса / Н. Д. Угринович. М.: БИНОМ, 2013. - 456 с.
  • Уткин, В. Б. Информационные технологии управления: учеб. для вузов / Уткин В. Б., Балдин К. В. М. :Академия, 2013. - 400 с.
  1. Черников, Б. В. Информационные технологии управления: учеб. для вузов / Черников Б. В. М. :ФОРУМ, 2014. - 352 с.

Эта работа Вам подошла?

Курсовая работа 15490 СТРУКТУРНЫЙ АНАЛИЗ И ОПИСАНИЕ СЕТЕВЫХ ИНФОРМАЦИОННЫХ ТЕХНОЛОГИЙ ИСПОЛЬЗУЕМЫХ КАДРОВЫМИ СЛУЖБАМИ Вам подошла? У наших авторов Вы можете заказать любую учебную работу по выгодным ценам. Оформите заказ и мы перезвоним Вам уже через минуту!
Сделать заказ